IZKUŠNJE STRANK

Sestanki kolegija so bili mučni, zdaj se jih veselim

Redni tedenski sestanki ekipe so mi bili mučni, vlekli so se, porabili smo veliko časa in skoraj nič se nismo zmenili. Izguba časa. Zdaj so drugačni, in v njih celo uživam ter se jih veselim. Končno so dobili smisel in čedalje več se zmenimo ter to potem tudi izvedemo.  Hvala Eva, noro, nisem si predstavljala, da je lahko po treh srečanjih in to niti ne z vsemi, taka sprememba. 

Tina, vodja projektov

V obupu sem mislila, da bi kar vse odpustila, zdaj pa je bolje kot kadarkoli doslej

Evo mi je predstavila kolegica, ko sem bila povsem obupana nad svojo malo ekipo zaposlenih. V meni se je nabiral bes, in pravzaprav sem dvomila, da lahko “teambuilding” pomaga, a kolegica mi je rekla, naj se vseeno posvetujem z Evo. Ko sva prvič govorili me je še bolj presenetilo, da je Eva želela da se najprej dobiva medve sami, nikakor ne ona z mojo ekipo. Dobili sva se, ne le enkrat, trikrat in bilo je, kot da se mi je odprla nova perspektiva na življenje, ne le na moj posel, ekipo in sodelavce. Svoje podjetje in zaposlene sem videla v povsem drugi luči in brez da bi se Eva z njimi sploh srečala so se zadeve v podjetju začele postavljati drugače, veliko boljše. Jaz sem postala drugačna – bolj odločna, bolj jasna, bolj samozavestna in sodelavci so se pričeli do mene in do mojega podjetja vesti drugače. 

Ne vem kako naj opišem, a vse mi je postalo lažje, bolje je steklo. Po nekaj časa smo res izvedli še “teambuildng” oz srečanje s sodelavci v naravi.  Tam so se ob skupnih vajah in Evinem vodenju odprle še druge teme in počutili smo se varno, da o njih spregovorimo. Povezali smo se drugače – kot ljudje in kot sodelavci. Bolj jim zaupam, lažje se zanesem nanje.  Od takrat mi je veliko lažje ob misli na moje podjetje, bolj sproščena sem tudi v zasebnem življenju in vse zaposlene sem ohranila, čeprav sem prej mislila, da bi najraje kar vse odpustila. Uspeva nam bolje kot doslej, in odnosi so boljši kot so kadarkoli doslej bili. 

Lidija, podjetnica

Kje začeti

Začeli smo se pogovarjati o zadevah, ki smo jih vsi tiščali v sebi ...

Na teambuilding sem prišel skeptičen. Toliko teambuildingov smo že imeli, ponavadi je bilo kaj zanimivega, da nas je navdušilo, a v podjetju je bilo naslednji dan vse enako. 

Tu me je presenetil pristop in od začetka Evino “teženje”.  V bistvu je bilo zabavno, sploh zabavno, ko nam je pokazala, kako sami sebe okoli prenašamo in se pretvarjamo, da je vse OK in to kar kolektivno. In pokazala, kako želimo kar pobegnit od situacije, ki nam ni prijetna – a ravno tam, kjer se nam je skrivala velika priložnost. 

Direktor nam je skoraj ušel, bal se je, da gre za razpad ekipe, ko so se odprle ključne teme. Začeli smo se pogovarjati o zadevah, ki smo jih vsi tiščali v sebi in nihče izrazil in začeli smo manj govoriti in se bolj poslušati. Zrušile so se stene med nami in postavili smo osnovo za drugačna pogovarjanja v podjetju. 

V podjetju se sedaj drugače pogovarjamo. Veliko premikov smo naredili in moram reči, že prej sem rad hodil v službo, a zdaj grem z večjim navdušenjem, ker vidim, da nam res uspeva. 

Matej, vodja nabave

Manj se trudim in bolj vidijo moje delo

Razmišljala sem že o tem, da zamenjam službo. Nisem se počutila sprejete, ves čas sem bila nekje ob strani, bolj malo cenjena in zdelo se mi je, da se lahko še tako trudim, pa nihče ne vidi mojega prispevka.

K Evi sem prišla bolj z namenom, da bi našla, kaj bi res želela – na svoje ali kakšno drugo službo.  Po nekaj individualnih srečanjih povsem drugače dojemam sebe. Ostala sem tu v tej službi. Ja, ostala. In sprejeta sem in cenjena, in manj se trudim ter bolj vidijo moje delo. V bistvu sem v službi, ki sem jo skoraj pustila, in sploh nisem vedela da je ključ za vse v meni! No, pa tudi doma v odnosu s fantom se pozna sprememba – na bolje seveda – pa na tem še delali nisva, le jaz sem se spremenila.  
Katarina, oblikovalka in vodja kreative

Menil sem, da me nihče niti pogledati ne bo več hotel, a zgodilo se je obratno

V službi sem bil močan, pomemben, pameten in večina drugih, mojih podrejenih precej slabših od mene. Vsaj jaz sem menil tako. A ponoči sem se prebujal, nisem mogel spati, vse bolj mi je srce nabijalo in včasih so me dajali kar napadi panike. Bil sem čedalje bolj utrujen.  

Doma so bili prepiri na dnevni ravni, žena je večkrat zagrozila z ločitvijo.  Menil sem, da je to vzrok, v službi pa vse OK in sem zato še več časa posvečal službi.  

Hvala našemu direktorju, da mi je omogočil ta coaching. Oz začetka sem se izmikal sem se kolikor se je dalo. Eva me je postavila pred dejstvo – ali resno nadaljujem ali pa takoj zaključiva. Bil sem res na niti – “should I stay or should I go” in odločil sem se za resen pristop. 

Od tistega dne sem začel nase gledati drugače. Nekaj je padlo z mene. Začel sem videti druge in svet okoli sebe, začel sem videti sodelavce kot sodelavce ne več kot podrejene. Postalo mi je grozno, da sem bil prej tak do njih in hvaležen sem Evi, da me je podpirala, da ob vseh tistih občutjih nisem zašel na staro pot. 

Menil sem, da me nihče več ne bo niti pogledati hotel, a zgodilo se je obratno. Sodelavci so se mi bolj približali in lažje mi je postalo v službi – pa prej nisem menil, da mi je težko. Z ženo se tudi drugače pogovarjava, lažje je. 

Ne znam napisati z besedami, le to, oklep je padel z mene in postal sem bolj človek. Raje se imam, bolj sproščeno živim in boljše odnose imam. Neskončno sem hvaležen direktorju, da me je skoraj prisilil v ta coaching in seveda Evi, da mi je omogočila tako spremembo ter mi stala ob strani tudi ko sem nad sabo skoraj obupal.  

Marko, IT manager

Obveznosti so bile enake, a jaz sem bila drugačna

Na Evo sem se obrnila zaradi situacije v poslu (mojem podjetju), v kateri sem se zelo sem trudila, a bistvenega napredka ni bilo. 

Potek srečanja mi je bil sprva zelo nenavaden, saj me je namesto pogovora o poslu vodila k opazovanju mojih občutij in niti ne vem kako, a naenkrat je pogovor tekel o mojih povsem osebnih zadevah, za katere niti vedela nisem, da jih kot težko breme nosim v sebi. Nenavadno je bilo, a ob njenem pristopu sem se počutila varno in lahko povsem zaupala v proces. Vodila me je, da sem se s situacijo soočila, se razbremenila in močno mi je odleglo – kot bi se z mene odvalila neka težka skala. 

S srečanja sem odšla lahkotna, sproščena, težko opišem, a drugačna. 

V naslednjih dneh sem opazila spremembe – ne le v poslu, temveč tudi na ostalih področjih življenja. Najlažje opišem tako, kot bi se vse pričelo na novo. Postala sem bolj samozavestna, bolj odločna, bolj inovativne, ker sem se počutila bolj svobodno. Obveznosti so ostale enake, a jaz sem bila drugačna in k njim povsem drugače pristopala. Do poslovnih partnerjev sem drugače pristopala,  bila sem bolj konkretna pri dogovarjanju in naše sodelovanje je prešlo na drugačno, višjo raven. 

Tatjana, podjetnica

Končno sem naredila, kar se mi zdi zame najboljše

Na srečanje sem prišla, ker sem želela rešit kaos v zvezi oz vsaj razčistiti pri sebi, kaj se dogaja. Prišli sva do ugotovitve, da glavna težava izvira iz družine, odnosa z mamo. 

Ne gre za običajen pristop. Eva se ti res posveti in ti nameni toliko časa, kolikor ga potrebuješ, ne le klasičnih 45 min. Poleg dobro vodenega pogovora, ki ti res omogoči vpogled vase, se nekaj dogaja tudi na energetskem nivoju. Ne vem kaj, ampak čutiš, kako napetosti in teža, ki ju nosiš v sebi, popuščata.

Na srečanje sem prišla z mislimi, da sem res na nezavidljivi točki življenja in da je vse zelo težko, odšla pa sem polna energije in s spoznanjem, da me čaka le nov začetek. Ta bi bil nujen že veliko prej, a za kaj takega nisem imela poguma. 

Po srečanju sem tako imela moč, da sem svoje življenje postavila na glavo in končno naredila, kar se mi zdi zame najboljše. Kadarkoli mi je bilo težko in sem imela občutek, da ne bom zmogla, sva se z Evo slišali po telefonu, kar mi je dalo dodatno moč, da nisem popustila.

Vsebino sem povezala tako s službo kot s privat življenjem

V glavnem… meni je bilo zelo všeč. Obravnavali smo teme, s katerimi se vsakodnevno srečujem/-o. Veliko delamo avtomatsko in tvoje vodenje mi je odprlo oči, kakšna je razsežnost tega. Res je, treba je gledat širšo sliko – prepogosto premalo sprašujem in s tem ne širim slike oziroma ne slišim drugih.

Tematika seminarja mi je bila »pisana na kožo« (Ne vem kako bi se drugače izrazila.) Dejansko, vsebino sem povezala tako s službo kot s privat življenjem.

Imeli smo odlično vreme in smo program izpeljali v naravi, na svežemu zraku in sončku. In to je tisto, kar ima dodano vrednost. Aktivnosti na prostem in delavnice. Ne vem če bi od seminarja potegnila isto, če bi cel program imeli v kakšni sejni sobi/dvorani.

Darja, vodja kontrole kakovosti

Ko pozabiš na priučene šolske DA/NE odzive, lahko prideš do drugačnega pogleda

Na srečanje sem prišla, ker sem želela rešit kaos v zvezi oz vsaj razčistiti pri sebi, kaj se dogaja. Prišli sva do ugotovitve, da glavna težava izvira iz družine, odnosa z mamo. 

Ne gre za običajen pristop. Eva se ti res posveti in ti nameni toliko časa, kolikor ga potrebuješ, ne le klasičnih 45 min. Poleg dobro vodenega pogovora, ki ti res omogoči vpogled vase, se nekaj dogaja tudi na energetskem nivoju. Ne vem kaj, ampak čutiš, kako napetosti in teža, ki ju nosiš v sebi, popuščata.

Na srečanje sem prišla z mislimi, da sem res na nezavidljivi točki življenja in da je vse zelo težko, odšla pa sem polna energije in s spoznanjem, da me čaka le nov začetek. Ta bi bil nujen že veliko prej, a za kaj takega nisem imela poguma. 

Po srečanju sem tako imela moč, da sem svoje življenje postavila na glavo in končno naredila, kar se mi zdi zame najboljše. Kadarkoli mi je bilo težko in sem imela občutek, da ne bom zmogla, sva se z Evo slišali po telefonu, kar mi je dalo dodatno moč, da nisem popustila.

Odšel sem kot da sem nova verzija sebe, z lahkotnostjo, ki sem jo poznal le od zgodnjega otroštva

Spoznal sem te ravno v pravem trenutku, ko mi je vse v življenju postavilo na glavo. Z ženo sva se dogovarjala o ločitvi, sin je imel zdravstvene težave, in hkrati sem bil že na tem, da prodam svoje podjetje, saj sem čutil, da je vse skupaj zame preveliko breme .

Sprva sem bil skeptičen, ko si mi rekla, da je da je rešitev v meni. V meni je bila neodločnost in upor, poskušal sem najti logične razloge, da bi ti rekel ne. A hkrat po drugi strani sem slutil, da je to moja priložnost, in čutil sem neko zaupanje vate, zato sem se le odločil.

Že prvo srečanje mi je prineslo velik preobrat. Počutil sem se, kot da sem odložil težko debelo odejo, ki me je ščitila, da ne bi videl, kaj se resnično dogaja. Ni mi bilo lahko videti, vendar je bilo tako jasno in ob tem  si mi bila tam v podporo, da sem si dovolil videti in si priznati resnico. Počutil sem se tono lažjega. Domov sem odšel kot da sem nova verzija sebe, z lahkotnostjo, ki sem jo poznal le od zgodnjega otroštva. Objel sem ženo – česar dolgo nisem počel, in solze so me preplavile.  Ona je bila zame drugačna, saj sem bil jaz tako drugačen, podobno je bilo, kot takrat ko sva začela z najino zvezo, vendar veliko globlje. Začela sva se pogovarjati, tudi o temah, o katerih prej 13 let nisva uspela spregovoriti. SIn se je umiril. Opustil sem del posla, ki mi je jemal veliko časa, pa je bil nepomemben.  Vzel sem si čas zase, za počitek, za to, da sem bil z njo in s sinom.  Umiril sem se, počutil sem se sprejetega, varnega, na pravem mestu. Ne, to niso bile samo sanje, to so bile najboljše možne sanje, ki so postale moja resničnost.

Hvala Eva, preprosto ne morem izraziti, kako sem hvaležen, da sem te spoznal, in hvaležen sem za mojo odločitev, da sodelujem s teboj. Dolgo sem okleval med da in ne, poskušal sem se prepričati, da tega ne potrebujem. Zdaj si niti ne predstavljam več, da bi še živel kot stara verzija mene. Hvala ti!

Tadej, podjetnik

Kaj je tisto, kar bi vi želeli, da bi bolje in lažje steklo,
pa še iščete pravo pot?

Sporočite nam, s kakšnim izzivom (izzivi) se soočate in pregledali bomo,
kako vas lahko podpremo k čim hitrejšim premikom naprej.

IKSA vizija d.o.o. 

Gasilska cesta 3

1000 Ljubljana

+386 40 917 000

info (@) iksa.si

Podjetnikom pomagamo pri preseganju skritih ovir, zaradi katerih posel ne steče tako, kot bi lahko in pri vzpostavljanju učinkovitejših načinov delovanja in sodelovanja.