(Ne)vidni premiki - za vidne rezultate

V življenju je vse veliko bolj povezano, kot se zdi. Ko nam kaj na določenem področju kar ne uspe in uspe, se lahko najdejo rešitve povsem drugje.

Z (ne)vidnimi premiki raziščemo skrite dinamike, nevidne povezave in vodimo do sprostitev blokad ter rešitev na drugih ravneh.

Neizvedljivo postane izvedljivo, nejasno postane vse bolj jasno in opazimo lahko vidne spremembe navzven.

slika7

Ste se znaši v situaciji, kjer veste,da bi vam moralo uspeti, a hkrati vas nekaj (nevidnega) zadržuje in ovira, da ne gre, kot ste pričakovali?

Ste poskušali že vse možno, pa se zdi, kot da se vrtite v krogu?

  • Morda je to projekt, kjer vse izgleda, da bi moralo uspeti, pa kar ne gre?
  • ste pred zahtevno odločitvijo, ki vam ne da mirno spati?
  • se nekaj ustavlja, vas obremenjuje, izčrpava v vam pomembnem odnosu?
  • morda v karieri uspevate, bremeni pa vas nekaj v zasebnem življenju ter vam jemlje veselje, ki bi ga sicer imeli?
  • veste, da bi lahko  dosegli več, a kar ne gre in  ne veste, kaj vas ustavlja?

 . . . take situacije včasih zdijo celo ne-logične, ne-razložljive, a večinoma so zadaj skrite, nezavedne, a zelo močne psiho-logične povezave, ki jih zgolj z aktivnostjo “na površju” ne moremo premakniti.

Nevidne niti in skrite povezave

Verjetno so za vami že koraki in poskusi izboljšanja, ki se niso obnesli, kot bi želeli.  Morda ste veliko razmišljali, se o tem pogovarjali,  poskusili različne prisope . . . a kar ni bilo pravega napredka. 

Različna področja v življenju so med seboj povezana in marsikdaj se neravnovesje pokaže na enem področju, medtem ko je izvor lahko povsem drugje, kar se navzven niti ne vidi, a pod gladino so močne povezave. 

V kolikor se obravnava zgolj področje, kjer se najbolj izrazito pokaže neravnovesje, so lahko kljub enormnemu naporu lahko spremembe zanemarljive.

Do teh skritih povezav lahko dostopamo, in ko to  “nevidno” premaknemo (sprostimo blokado, oviro ali spremenimo omejujočo povezavo), se poznajo vidne spremembe navzven. Tisto kar je malo pred tem izgledalo še nedosegljivo lahko postane dosegljivo, dostopno ali celo povsem preprosto.

Kje začeti

V katerih situacijah lahko pristopimo z Nevidnimi Premiki

Notranja pot
k uspehu

Pravi uspeh, pride od znotraj in se odrazi navzven.

V zapletenih situacijah

 Zavestna podpora v zapletenih življenjskih ali poslovnih situacijah. 

Moč povezanosti tima

Intenzivni programi za spodbudo učinkovitosti delovanja timov

Spodbuda moči zaposlenih

 Ustvarite kolektiv, s katerim bo vaše podjetje vse močnejše

Prava moč posameznika

Aktivacija moči, da posameznik pri delu resnično zaživi.

Notranja pot k uspehu

Pravi uspeh pride od znotraj in se odrazi navzven

 Želite, da bi vas poslovna / karierna uspešnost navdihovala
in da bi imeli ob tem zadovoljno in izpolnjeno zasebno življenje?

Pa vendar, kljub želji in trudu v tej smeri,, kar ne gre  tako?

Zadaj so nevidne niti, skrite dinamike, ki vas lahko močno podpirajo ali ovirajo.

Prepoznjate, kaj vas renično podpira in vzpostavite svojo unikatno pot, da bodo ti dejavniki delovali za vas in z vami. 

Bolj ko boste v stiku s seboj, bolj boste zaznali svojo pravo moč – moč, ki je veliko močnejša kot si lahko sploh predstavljate. Ob tem boste prišli  tudi do zunanjih uspehov, ki vam bodo v zadovoljstvo, navdih, ob katerih boste prepznali pravi smisel tega kar počnete in to prenašali tudi na druga področja življenja.

slika1
alberto-gasco-AEywmFmpWSY-unsplash sivo

Razplet !

Zavestna podpora v zapletenih življenjskih ali poslovih situacijah

Ste v podjetju ali v zasebnem življenju v zapleteni situaciji, v kateri  kljub veliko vloženega truda uspete najti zdrave poti naprej?

Morda celo tako, ki iizgeda brezizhiodno, vas preganja z dneva v dan, ob kateri ne morete mirno spati in ne uživati v tistem, kar bi vam sicer dalo veliko zadovoljstva?  Lahko gre za zapleten odnos, v katerem ne najdete konstruktivne poti, ali pa drugačna, specifična situacija. 

Prepoznajte, kaj je za situacijo, sprostite, kar vas ovira in vzpostavite zdravo poti naprej,  ob kateri boste lahko sproščeno zadihali in zadovoljno zaživeli!

Moč Povezanosti Tima

Intenzivna podpora za dvig učinkovitosti delovanja timov

Dobro delujoč tim lahko doseže več kot skupina genijev na istem področju, pa vendar, redkokateri “tim” res izkoristi priložnosti, ki jih ima lahko dobro povezan tim.

Raziščite dinamike vašega tima, aktivirajte skrite, še neizkoriščene moč in vzpostavitie  načine delovanja, s katerimi boste dosegli, kar že dolgo veste, da bi lahko!

Podpora za podjetnike, ki so pripravljeni sodelovati, podpreti svoj tim in z njim tudi narediti potrebne korake, da se premiki udejanijo.

business3belo
Moč pravega tima

Spodbuda moči zaposlenih

Pripadni in zavzeti zaposleni ustvarjajo močnejše podjetje

Pa vendar – kako do pripadnosti in zavzetosti zaposlenih? Na ukaz ne gre, 

Z “bombončki” in instant rešitvami tudi ne. 

Tudi dvig plače in dodatki niso dovolj…

Ste pripravljeni pregledati, kakšna je trenutna situacija v vašem podjetju in narediti korake, da bodo vaši zaposleni vse bolj zvesti, pripadni, zavzeti, z veseljem delali pri vas in širili dober glas tudi navzven?

Moč posameznika

Individualna podpora, da posameznik pri delu resnično zaživi

Imate sodelavca, ki je talentiran na svojem področju, a tega pri delu ne uspe izraziti ?  Se trudi, išče poti, a kar ne uspe in ne najde ustrezne poti?

Ste mu pripravljeni omogočiti, da poišče načine in poti, da  izrazi svoje talente, moči in pri delu resnično zaživi?

Bolj kot ga boste podprli, več bo tudi lahko doprinesel lahko vam in podjetju. 

Moč posameznika



Eva Ferjan

psihologinja, coachinja, ki podjetnike vodi k premikom, da namesto odtekanja energij  prihaja do vse večjih sinergij. Premike v podjetjih omogoča na več ravneh – od individualnih podzavestnih vzorcev posameznika, razpletanj dinamik posameznega odnosa, podpore dinamik delovanja timov, kolektiva in tudi premike nezavednih oblik delovanja navzven.

Na uspeh gleda celostno, in zagovarja,  da “Do pravega uspeha pridemo, od znotraj navzven in je odraz osebnega napredka in zadovoljstva na poti.”

Kaj je tisto, kar bi vi želeli, da bi bolje in lažje steklo v vam pomembni situaciji?

Ste pripravljeni razskati, kaj je zadaj in narediti korake, da vam to res uspe?

Sporočite in dogovorili se bmo za nadaljnje korake naprej. 

Kaj pa če se zanimam za ekipo ali zaposlenega?

Če ste direktor ali vodja, začniva kar z vami in raziščimo, kaj lahko že vi naredite in kako ter na kakšen način lahko ekipo ali sodelavce podprete. Če niste, mi sporočite  in poiskali bomo ustrezen pristop za vašo situacijo. 

Eva Ferjan . . . nekoliko več

Moj pristop je integracija:

Prednosti pri delu s posameznikom

Pri delu s podjetji, z ekipami

Še malo osebno

Kaj je tisto, kar bi vi želeli, da bi vam bolje in lažje steklo v vam pomembni situaciji?

politika varovanja osebnih podatkov

 

info (@) iksa.si

Psiho-logična podpora pri doseganju osebnih in poslovnih vizij.